بفضل مذكرة التفاهم التاريخية، تشق الهند وكمبوديا مسارًا جديدًا في تطوير الخدمة المدنية
| 2024-04-23
الهند وكمبوديا توقعان اتفاقية تهدف إلى تعزيز تنمية الموارد البشرية في الخدمة المدنية، في بنوم بنه في 22 أبريل 2024
وقد شارك الجانبان في تنمية كبيرة للموارد البشرية على مر السنين
في 22 أبريل 2024، تم الاحتفال بالتقدم الكبير في العلاقات الدولية حيث وقعت إدارة الإصلاحات الإدارية والمظالم العامة (DARPG) في الهند ووزارة الخدمة المدنية في كمبوديا مذكرة تفاهم تهدف إلى تعزيز تنمية الموارد البشرية. في الخدمة المدنية. ويمثل هذا التعاون، الذي تم توقيعه في حفل احتفالي في بنوم بنه، كمبوديا، خطوة كبيرة إلى الأمام في تعزيز العلاقات الودية بين البلدين على مدى السنوات الخمس المقبلة.
وترمز مذكرة التفاهم، التي وقعها سفير الهند لدى كمبوديا ديفياني خوبراجادي ونائب رئيس الوزراء ووزير الخدمة المدنية الكمبودي هون ماني، إلى الالتزام العميق بين الهند وكمبوديا في تعزيز قدرات الخدمة المدنية من خلال التعاون المتبادل. ولا تعمل هذه المبادرة على تعزيز العلاقات الودية بين البلدين فحسب، بل تتماشى أيضًا مع رؤية الهند الإستراتيجية لتعزيز الحكم الفعال والإدارة العامة.
أهداف مذكرة التفاهم
الهدف الأساسي من مذكرة التفاهم هذه هو تسهيل التبادل القوي للمعرفة والممارسات في مجال الخدمة المدنية. وتركز الاتفاقية على عدة مجالات رئيسية:
التبادل والتعاون الثنائي: تعزيز الحوار بين وكالات إدارة شؤون الموظفين في الهند ووزارة الخدمة المدنية في كمبوديا.
برامج بناء القدرات: تنفيذ مبادرات التدريب والتطوير المستهدفة لموظفي الخدمة المدنية الكمبوديين.
الروابط المؤسسية: تعزيز الروابط بين مؤسسات الحكم في كلا البلدين من أجل ممارسات حوكمة أفضل.
لقد تم بالفعل تحقيق خطوات كبيرة في بناء قدرات موظفي الخدمة المدنية الكمبوديين. وفي السنة المالية 2023-2024، شارك 156 موظفًا مدنيًا كمبوديًا في أربعة برامج متميزة في المركز الوطني للحكم الرشيد في الهند. وفي الفترة من 2024 إلى 2025، تم وضع خطط لتوسيع هذه المبادرات، مع ستة برامج من المقرر أن تستوعب 240 موظفًا مدنيًا كمبوديًا.
يمتد التعاون إلى ما هو أبعد من البرامج التدريبية. ويتضمن سلسلة من الندوات عبر الإنترنت حول الحكم الرشيد والتبادلات المؤسسية وتكرار نماذج الحكم الناجحة التي لوحظت في الهند. وتهدف هذه الأنشطة إلى سد الفجوات الإدارية والثقافية بين البلدين، وتعزيز الفهم المشترك وتطبيق آليات الحكم الفعالة.
تعد مذكرة التفاهم هذه جزءًا من إطار أكبر شاركت بموجبه الهند وكمبوديا في تنمية الموارد البشرية بشكل كبير. ويشمل ذلك ما يقرب من 3000 مواطن كمبودي يتلقون التدريب في إطار برنامج ITEC الهندي منذ عام 1981، بالإضافة إلى منح دراسية كبيرة مقدمة في إطار برامج المنح الدراسية الهندية المختلفة. ومن المتوقع أن يؤدي التعاون المستمر بموجب مذكرة التفاهم الجديدة هذه إلى زيادة إثراء هذه العلاقة، والمساهمة في تعزيز تقديم الخدمات العامة وتنفيذ السياسات في كمبوديا.
وفي حفل التوقيع، أعرب الطرفان عن تفاؤلهما بشأن التأثيرات المحتملة لتعاونهما. وأكد سكرتير DARPG V Srinivas أنه من المتوقع أن تكون مذكرة التفاهم بمثابة حجر الزاوية للعلاقات الثنائية المستقبلية وإصلاحات الحوكمة المشتركة. حضر الحفل عدد من كبار المسؤولين من البلدين.
يعد توقيع مذكرة التفاهم حدثًا تاريخيًا يعد بتعزيز قدرات الخدمة المدنية في كمبوديا بشكل كبير. وهو يؤكد الشراكة الدائمة بين الهند وكمبوديا، التي تهدف إلى تحقيق المنافع المتبادلة من خلال التعاون في مجال الحكم والإصلاحات الإدارية. ومع تطور هذا التعاون على مدى السنوات المقبلة، من المتوقع أن يؤدي إلى تقدم كبير في الإدارة العامة والخدمة المدنية في كلا البلدين، مما يشكل سابقة للتعاون الدولي في تنمية الموارد البشرية.
وترمز مذكرة التفاهم، التي وقعها سفير الهند لدى كمبوديا ديفياني خوبراجادي ونائب رئيس الوزراء ووزير الخدمة المدنية الكمبودي هون ماني، إلى الالتزام العميق بين الهند وكمبوديا في تعزيز قدرات الخدمة المدنية من خلال التعاون المتبادل. ولا تعمل هذه المبادرة على تعزيز العلاقات الودية بين البلدين فحسب، بل تتماشى أيضًا مع رؤية الهند الإستراتيجية لتعزيز الحكم الفعال والإدارة العامة.
أهداف مذكرة التفاهم
الهدف الأساسي من مذكرة التفاهم هذه هو تسهيل التبادل القوي للمعرفة والممارسات في مجال الخدمة المدنية. وتركز الاتفاقية على عدة مجالات رئيسية:
التبادل والتعاون الثنائي: تعزيز الحوار بين وكالات إدارة شؤون الموظفين في الهند ووزارة الخدمة المدنية في كمبوديا.
برامج بناء القدرات: تنفيذ مبادرات التدريب والتطوير المستهدفة لموظفي الخدمة المدنية الكمبوديين.
الروابط المؤسسية: تعزيز الروابط بين مؤسسات الحكم في كلا البلدين من أجل ممارسات حوكمة أفضل.
لقد تم بالفعل تحقيق خطوات كبيرة في بناء قدرات موظفي الخدمة المدنية الكمبوديين. وفي السنة المالية 2023-2024، شارك 156 موظفًا مدنيًا كمبوديًا في أربعة برامج متميزة في المركز الوطني للحكم الرشيد في الهند. وفي الفترة من 2024 إلى 2025، تم وضع خطط لتوسيع هذه المبادرات، مع ستة برامج من المقرر أن تستوعب 240 موظفًا مدنيًا كمبوديًا.
يمتد التعاون إلى ما هو أبعد من البرامج التدريبية. ويتضمن سلسلة من الندوات عبر الإنترنت حول الحكم الرشيد والتبادلات المؤسسية وتكرار نماذج الحكم الناجحة التي لوحظت في الهند. وتهدف هذه الأنشطة إلى سد الفجوات الإدارية والثقافية بين البلدين، وتعزيز الفهم المشترك وتطبيق آليات الحكم الفعالة.
تعد مذكرة التفاهم هذه جزءًا من إطار أكبر شاركت بموجبه الهند وكمبوديا في تنمية الموارد البشرية بشكل كبير. ويشمل ذلك ما يقرب من 3000 مواطن كمبودي يتلقون التدريب في إطار برنامج ITEC الهندي منذ عام 1981، بالإضافة إلى منح دراسية كبيرة مقدمة في إطار برامج المنح الدراسية الهندية المختلفة. ومن المتوقع أن يؤدي التعاون المستمر بموجب مذكرة التفاهم الجديدة هذه إلى زيادة إثراء هذه العلاقة، والمساهمة في تعزيز تقديم الخدمات العامة وتنفيذ السياسات في كمبوديا.
وفي حفل التوقيع، أعرب الطرفان عن تفاؤلهما بشأن التأثيرات المحتملة لتعاونهما. وأكد سكرتير DARPG V Srinivas أنه من المتوقع أن تكون مذكرة التفاهم بمثابة حجر الزاوية للعلاقات الثنائية المستقبلية وإصلاحات الحوكمة المشتركة. حضر الحفل عدد من كبار المسؤولين من البلدين.
يعد توقيع مذكرة التفاهم حدثًا تاريخيًا يعد بتعزيز قدرات الخدمة المدنية في كمبوديا بشكل كبير. وهو يؤكد الشراكة الدائمة بين الهند وكمبوديا، التي تهدف إلى تحقيق المنافع المتبادلة من خلال التعاون في مجال الحكم والإصلاحات الإدارية. ومع تطور هذا التعاون على مدى السنوات المقبلة، من المتوقع أن يؤدي إلى تقدم كبير في الإدارة العامة والخدمة المدنية في كلا البلدين، مما يشكل سابقة للتعاون الدولي في تنمية الموارد البشرية.
الهند تفتتح قنصليتين جديدتين في روسيا: رئيس الوزراء مودي في موسكو
تقدر الجمهورية الهندية الرئيس مودي بأن تكون نقطة قوة قوية في التعاون الثنائي مع روسيا.
| 2024-07-09
بوابة الهند في المملكة المتحدة: فصل جديد في إحياء ذكرى مساهمات الجنود الهنود في الحروب العالمية
تقف البوابة بمثابة سرد للذاكرة الجماعية، حيث تعترف بأكثر من 1.5 مليون جندي من الهند قبل التقسيم
| 2024-04-24
الهند واليابان تعقدان الجولة العاشرة من مشاورات نزع السلاح ومنع الانتشار النووي
وترتبط الهند واليابان بشراكة استراتيجية وعالمية خاصة منذ عام 2014
| 2024-04-24
الاستثمار في الأنظمة القوية التي يمكنها تحمل الكوارث الطبيعية: رئيس الوزراء مودي
يقول رئيس الوزراء مودي: "علينا أن نستثمر في البنية التحتية القادرة على الصمود اليوم، من أجل غد أفضل".
| 2024-04-24
إطلاق أول بث إذاعي هندي على الإطلاق في الكويت
وسوف يخدم المشروع الجالية الهندية الكبيرة في الكويت، والتي يقدر عددها بحوالي مليون شخص
| 2024-04-23