Los funcionarios civiles de Sri Lanka se reúnen en Mussoorie para un programa de desarrollo de capacidades
| 2024-12-10
Funcionarios públicos de mitad de carrera de Sri Lanka se reúnen en Mussoorie, India el 9 de diciembre de 2024.
Esta iniciativa reúne a 40 funcionarios públicos de nivel medio que representan a los ministerios clave en Sri Lanka.
Durante las próximas dos semanas, un grupo de funcionarios públicos de Sri Lanka se reunirá en Mussoorie (en Uttarakhand, India) para un programa que marca otro capítulo exitoso en la colaboración continua para la eficiencia administrativa y la buena gobernanza entre los dos países vecinos.
Estos funcionarios están participando en el 6to Programa de Fortalecimiento de Capacidades para funcionarios públicos de medio rango de Sri Lanka organizado por el Centro Nacional para la Buena Gobernanza (NCGG). Esta iniciativa de dos semanas, que se realizará del 9 al 20 de diciembre de 2024, reúne a 40 funcionarios públicos de nivel medio que representan a ministerios clave en Sri Lanka, como Administración Pública, Asuntos Internos, Agricultura, Ganadería y Salud, entre otros.
El programa forma parte de la amplia política de "Vencidad Primero" de India.
El Director General del NCGG, Surendra Kumar Bagde, inauguró la sesión con una cálida bienvenida a los participantes. Agradeciendo la representación equilibrada y diversa entre los asistentes, Bagde destacó el enfoque del programa en compartir las mejores prácticas de India en gobernanza y administración.
"Este programa está diseñado para proporcionar una comprensión integral de la gobernanza, centrándose en la administración básica, los marcos de políticas y el papel transformador de la tecnología", afirmó. Además, destacó los avances de India en la gestión de residuos urbanos y la manipulación de residuos no biodegradables como áreas clave a explorar durante las sesiones.
Bagde alentó a los participantes a participar activamente en las discusiones y explorar oportunidades para futuras colaboraciones. “Aprovechar la tecnología y fomentar la cooperación mutua son fundamentales para alcanzar nuestros objetivos compartidos”, comentó.
El plan de estudios de dos semanas, coordinado por A.P. Singh, profesor asistente y coordinador del curso en NCGG, cubre una amplia gama de temas. Estos incluyen:
Paradigmas de gobernanza y reformas
Implementación del Ayushman Bharat Pradhan Mantri Jan Aarogya Yojana
E-Office y transformación digital
Reglamentos de la Autoridad Reguladora de Bienes Raíces (RERA)
Impactos del cambio climático y estrategias de adaptación
Integración de Aadhar en la administración pública
Los participantes también participarán en visitas de campo a varias instituciones, incluyendo:
Instituto de Investigación Forestal, Dehradun
Celda de seguridad cibernética, Noida
ADDVERB Global Robotics Company, Greater Noida
PM Gati Shakti Anubhuti Kendra
Bharat Mandap
Pradhanmantri Sanghralaya
El Taj Mahal
Estas visitas tienen como objetivo proporcionar experiencia práctica y conocimientos sobre los avances administrativos y tecnológicos de India.
El programa se basa en la sólida asociación entre NCGG y el Instituto de Administración de Desarrollo de Sri Lanka (SLIDA). A principios de este año, durante una visita de delegación de alto nivel a Sri Lanka liderada por V Srinivas, Secretario del Ministerio de Personal, Reclamaciones Públicas y Pensiones, se esbozó un mapa de ruta para la colaboración. Este incluye programas de fortalecimiento de capacidades para 1.500 funcionarios del Servicio Administrativo de Sri Lanka desde 2024 hasta 2029, programas de desarrollo de facultades y interacciones a nivel de colector de distrito.
La delegación también se reunió con el Primer Ministro de Sri Lanka, Dinesh Chandra Rupasinghe Gunawardena, y otros funcionarios clave. Durante la visita, los alumni entrenados por NCGG en Sri Lanka compartieron historias de éxito de la implementación de las mejores prácticas en la prestación de servicios públicos.
Desde su creación en 2014, NCGG ha capacitado a 214 altos funcionarios de Sri Lanka y a más 1.500 funcionarios públicos de 34 países. Los países incluyen Malasia, Omán, Guyana, El Salvador, Costa Rica, Bangladesh, Kenia, Tanzania, Túnez, Seychelles, Gambia, Maldivas, Sri Lanka, Afganistán, Laos, Vietnam, Nepal, Bután, Myanmar, Etiopía, Eritrea, Somalia, Sudáfrica, Indonesia, Madagascar, Fiji, Mozambique y Camboya.
Estos programas se centran en mejorar la eficiencia administrativa, la transformación digital y las prácticas de buena gobernanza.
Los esfuerzos pasados de fortalecimiento de capacidades han mostrado beneficios tangibles en Sri Lanka, como mejores mecanismos de resolución de quejas y una prestación de servicios públicos más eficiente. Las iniciativas de NCGG también han destacado la importancia de los sistemas centralizados de resolución de quejas públicas, con gran relevancia para las reformas administrativas de Sri Lanka.
El 6to Programa de Fortalecimiento de Capacidades refleja el compromiso compartido de India y Sri Lanka para fortalecer la gobernanza y la administración. Al fomentar la colaboración y compartir prácticas innovadoras, el programa tiene como objetivo mejorar la prestación de servicios públicos y abordar los desafíos contemporáneos de gobernanza.
Ambas naciones continúan construyendo sobre sus sólidos lazos bilaterales, con la expectativa de que las futuras colaboraciones amplíen el alcance de los programas de fortalecimiento de capacidades. Como acertadamente señaló Bagde, "La cooperación mutua y el intercambio de conocimientos son los cimientos de las reformas de gobernanza sostenible".
Esta iniciativa subraya el papel central de la India como socio en el camino de Sri Lanka hacia la excelencia administrativa y refuerza la sólida asociación entre ambas naciones.
Estos funcionarios están participando en el 6to Programa de Fortalecimiento de Capacidades para funcionarios públicos de medio rango de Sri Lanka organizado por el Centro Nacional para la Buena Gobernanza (NCGG). Esta iniciativa de dos semanas, que se realizará del 9 al 20 de diciembre de 2024, reúne a 40 funcionarios públicos de nivel medio que representan a ministerios clave en Sri Lanka, como Administración Pública, Asuntos Internos, Agricultura, Ganadería y Salud, entre otros.
El programa forma parte de la amplia política de "Vencidad Primero" de India.
El Director General del NCGG, Surendra Kumar Bagde, inauguró la sesión con una cálida bienvenida a los participantes. Agradeciendo la representación equilibrada y diversa entre los asistentes, Bagde destacó el enfoque del programa en compartir las mejores prácticas de India en gobernanza y administración.
"Este programa está diseñado para proporcionar una comprensión integral de la gobernanza, centrándose en la administración básica, los marcos de políticas y el papel transformador de la tecnología", afirmó. Además, destacó los avances de India en la gestión de residuos urbanos y la manipulación de residuos no biodegradables como áreas clave a explorar durante las sesiones.
Bagde alentó a los participantes a participar activamente en las discusiones y explorar oportunidades para futuras colaboraciones. “Aprovechar la tecnología y fomentar la cooperación mutua son fundamentales para alcanzar nuestros objetivos compartidos”, comentó.
El plan de estudios de dos semanas, coordinado por A.P. Singh, profesor asistente y coordinador del curso en NCGG, cubre una amplia gama de temas. Estos incluyen:
Paradigmas de gobernanza y reformas
Implementación del Ayushman Bharat Pradhan Mantri Jan Aarogya Yojana
E-Office y transformación digital
Reglamentos de la Autoridad Reguladora de Bienes Raíces (RERA)
Impactos del cambio climático y estrategias de adaptación
Integración de Aadhar en la administración pública
Los participantes también participarán en visitas de campo a varias instituciones, incluyendo:
Instituto de Investigación Forestal, Dehradun
Celda de seguridad cibernética, Noida
ADDVERB Global Robotics Company, Greater Noida
PM Gati Shakti Anubhuti Kendra
Bharat Mandap
Pradhanmantri Sanghralaya
El Taj Mahal
Estas visitas tienen como objetivo proporcionar experiencia práctica y conocimientos sobre los avances administrativos y tecnológicos de India.
El programa se basa en la sólida asociación entre NCGG y el Instituto de Administración de Desarrollo de Sri Lanka (SLIDA). A principios de este año, durante una visita de delegación de alto nivel a Sri Lanka liderada por V Srinivas, Secretario del Ministerio de Personal, Reclamaciones Públicas y Pensiones, se esbozó un mapa de ruta para la colaboración. Este incluye programas de fortalecimiento de capacidades para 1.500 funcionarios del Servicio Administrativo de Sri Lanka desde 2024 hasta 2029, programas de desarrollo de facultades y interacciones a nivel de colector de distrito.
La delegación también se reunió con el Primer Ministro de Sri Lanka, Dinesh Chandra Rupasinghe Gunawardena, y otros funcionarios clave. Durante la visita, los alumni entrenados por NCGG en Sri Lanka compartieron historias de éxito de la implementación de las mejores prácticas en la prestación de servicios públicos.
Desde su creación en 2014, NCGG ha capacitado a 214 altos funcionarios de Sri Lanka y a más 1.500 funcionarios públicos de 34 países. Los países incluyen Malasia, Omán, Guyana, El Salvador, Costa Rica, Bangladesh, Kenia, Tanzania, Túnez, Seychelles, Gambia, Maldivas, Sri Lanka, Afganistán, Laos, Vietnam, Nepal, Bután, Myanmar, Etiopía, Eritrea, Somalia, Sudáfrica, Indonesia, Madagascar, Fiji, Mozambique y Camboya.
Estos programas se centran en mejorar la eficiencia administrativa, la transformación digital y las prácticas de buena gobernanza.
Los esfuerzos pasados de fortalecimiento de capacidades han mostrado beneficios tangibles en Sri Lanka, como mejores mecanismos de resolución de quejas y una prestación de servicios públicos más eficiente. Las iniciativas de NCGG también han destacado la importancia de los sistemas centralizados de resolución de quejas públicas, con gran relevancia para las reformas administrativas de Sri Lanka.
El 6to Programa de Fortalecimiento de Capacidades refleja el compromiso compartido de India y Sri Lanka para fortalecer la gobernanza y la administración. Al fomentar la colaboración y compartir prácticas innovadoras, el programa tiene como objetivo mejorar la prestación de servicios públicos y abordar los desafíos contemporáneos de gobernanza.
Ambas naciones continúan construyendo sobre sus sólidos lazos bilaterales, con la expectativa de que las futuras colaboraciones amplíen el alcance de los programas de fortalecimiento de capacidades. Como acertadamente señaló Bagde, "La cooperación mutua y el intercambio de conocimientos son los cimientos de las reformas de gobernanza sostenible".
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